Erfahrung

Langjährige Erfahrung in einem weltweit etablierten Konzern; dort u.a. mehr als 10 Jahre im Change Management tätig.

 Schwerpunkte:

  • Durchführung von Trainings 
  • Moderation von Workshops und Besprechungen
  • Coaching von Verbesserungsteams
  • Projektleitung eines weltweiten Teamwettbewerbs
  • Planung, Interpretation und Präsentation von Zufriedenheitsanalysen
  • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
  • Fachbezogene Veröffentlichungen u.a. in Newsletter, Intranet und Mitarbeiterzeitschrift